Vollständiger Leitfaden zum Outsourcing der Softwareentwicklung

>Nachdem sich moderne Unternehmen dazu entschlossen haben, neue Wege in Form von Websites und Anwendungen zu beschreiten, wurde die Softwareentwicklung zu einem großen Käse. Ab sofort gibt es mehr als 525.000 Softwareentwicklungsunternehmen allein in den USA. Aus diesem Grund wird der Bedarf an Softwareentwicklern von Tag zu Tag größer. Da jedoch nicht jeder über die geeigneten Fähigkeiten verfügt, kann die Einstellung interner Softwareentwickler entmutigend sein. Hier kommt die Bedeutung des Outsourcings der Softwareentwicklung ins Spiel.

Einfach ausgedrückt, ist das Outsourcing der Softwareentwicklung ein Trend, bei dem Unternehmen externe IT-Outsourcing-Unternehmen für die Durchführung der technischen Aufgaben wählen. Da es darum geht, die Kontrolle über das Projekt an eine dritte Partei zu übergeben, müssen Unternehmen sehr vorsichtig sein, wenn sie einen externen Softwareentwickler für das Outsourcing anheuern. Nur dann ist das Management der geschäftlichen Aspekte wie Zeit, Kosten, Kundenservice und Wachstum geeignet. Um dies zu ermöglichen, haben wir alle Aspekte des Outsourcings der Softwareentwicklung behandelt.

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onbench

Am Förderturm 2
44575 Castrop-Rauxel
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Ansprechpartner(in):
Alex Wolker
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There are often some specialists sitting on the bench at your company and waiting for another project to come. They would like to solve challenging tasks. But instead, they wait and wonder whether the proposal will appear before they get fired.

 

OnBench is a solution to such problems. It is the platform that helps developers on the bench find the new projects as soon as possible. And the customer companies will find here the exact development teams they want.

 

The algorithm is simple.

  1. Come up with the idea of the team you need to work on your project. For example, web-designer, HTML-coder, and two python developers.

  2. Open OnBench search and seek for the teams with these specialists.

  3. Having found several companies, communicate with them directly, and get the professional developers you need.

  4. Hire the team you want. As for the other company, its specialists work, develop and earn funds instead of standing still.

The opportunity is free for all customers. The supplying companies have five free licenses to activate their employees, specified or anonymous. These licenses renew every month

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