Rentenberater Sachkundelehrgang in Heidelberg

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Die Wbildung Akademie GmbH bietet gemeinsam mit der M|A|H (Management Advisory GmbH) zwei unterschiedlich konzipierte Lehrgänge an, mit deren Hilfe die theoretische Sachkunde erlangt werden kann. Die Lehrgänge werden in Kooperation und unterstützt durch den Bundesverband Rentenberater e.V. Berlin angeboten.

Die Rente und die Angst, im Alter nicht ausreichend versorgt zu sein, ist eines der zentralen Themen, mit dem sich nahezu jede/r Erwerbstätige beschäftigt. Durch die Relevanz und die Vielschichtigkeit der betrieblichen Altersversorgung ist der Beratungsbedarf bereits heute immens und wird in Zukunft noch weiter steigen.
Der Beruf des Rentenberaters (all gender) vereint verschiedene spezifische Kompetenzen, die außerhalb dieses Berufsfeldes bei Beratungsstellen der Rentenversicherungsträger, bei Versicherungsmaklern/-vermittlern und bei Rechtsanwälten zu finden sind. Die Tätigkeit eines Rentenberaters (all gender) ist damit sehr vielseitig und durch eine geschützte Berufsbezeichnung seit dem 01.07.2008 im Rechtsdienstleistungsgesetz (RDG) geregelt. Rentenberater (all gender) erbringen qualifizierte Rechtsdienstleistungen aufgrund besonderer Sachkunde.

Konkret handelt es sich dabei um die Rentenberatung zur Gesetzlichen Renten- und Unfallversicherung, zur berufsständischen und betrieblichen Altersversorgung, zum sozialen Entschädigungsrecht, zum übrigen Sozialversicherungsrecht und zum Schwerbehindertenrecht mit Bezug zur Rente (vgl. §10 RDG).
Um als Rentenberaterin (all gender) registriert zu werden ist u.a. der Nachweis der theoretischen Sachkunde erforderlich. Das ist ebenfalls im RDG und der Rechtsdienstleistungsverordnung (RDV) geregelt.
Die Wbildung Akademie GmbH bietet gemeinsam mit der M|A|H (Management Advisory GmbH) zwei unterschiedlich konzipierte Lehrgänge an, mit deren Hilfe die theoretische Sachkunde erlangt werden kann. Die Lehrgänge werden in Kooperation und unterstützt durch den Bundesverband Rentenberater e.V. Berlin angeboten.

Je nach individueller Präferenz im Hinblick auf Lehrgangsdauer, Tagespensum, Durchführungsort, investierter Arbeitszeit und anfallender Nebenkosten kann der „Sprinter“-Lehrgang in Heidelberg oder Berlin oder der längere „Ausdauer“-Lehrgang in Münster gewählt werden.

Der nächste Rentenberater Sachkundelehrgang in Heidelberg beginnt am 20.09.2022. Die Gesamtdauer des Lehrgangs beträgt ebenso wie in Berlin 21 Tage in vier Präsenzphasen, zusätzlich umfasst der Lehrgang eine zweitägige Prüfungsphase.

Präsenzphasen & Prüfungsphase
Präsenzphase 1: 20.-24.09.2022
Präsenzphase 2: 08.-12.11.2022
Präsenzphase 3: 06.-10.12.2022
Präsenzphase 4: 16.-21.01.2022
Vorbereitungstag und Prüfung: 10.-11.02.2023

ALLE DETAILS & ANMELDUNG

 

Der nächste Sachkundelehrgang in Münster umfasst 27 Tage in 6 Präsenzphasen und 1 Prüfungsphase. Dieser Kurs dauert länger als der Gesetzgeber es fordert.
6 Präsenzphasen:
1. Präsenzphase: 03.-06.05.2023
2. Präsenzphase: 13.-17.06.2023
3. Präsenzphase: 12.-15.07.2023
4. Präsenzphase: 14.-16.09.2023
5. Präsenzphase: 11.-14.10.2023
6. Präsenzphase: 08.-11.11.2023
Vorbereitungstag und Prüfung: 01.-02.12.2023

Die inhaltlichen Details zu den Lehrgängen sind auf der Website der Wbildung Akademie GmbH zu finden. Der Veranstalter garantiert dafür, dass im Sinne des §4 Abs.2 RDV nur qualifizierte Personen als Referent/innen eingesetzt werden.
Nach erfolgreichem Abschluss des Lehrgangs erhalten die Teilnehmer/innen ein qualifiziertes Zeugnis, welches den Anforderungen des §4 Abs.5 RDV entspricht und die erfolgreiche Teilnahme am Lehrgang bescheinigt. Das Zeugnis weist die theoretische Sachkunde nach, die für eine Registrierung als Rentenberater erforderlich ist.
Zur Anerkennung der praktischen Sachkunde, vgl. § 12 Abs.1 Nr. 2 RDG müssen sich die Teilnehmer/innen mit dem für sie zuständigen Gericht in Verbindung setzen.

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Wbildung Akademie GmbH

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Ansprechpartner(in): Kathrin Tremmel
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Die Wbildung Akademie GmbH besteht aus einem jungen, engagierten Team, das für die Weiterbildung „brennt“ und sich persönlich dafür einsetzt, die Weiterbildungswünsche seiner Kund/innen zu realisieren.
Beruflich begeistern wir uns für qualitativ hochwertige Weiterbildung – praxisnah, lebendig und nachhaltig. Persönlich liegt uns der Umweltschutz sehr am Herzen, weshalb wir allen unseren Kund/innen einen bewussten und sorgsamen Umgang mit unser aller wichtigster Ressourcen ermöglichen: Neben dem ressourcenschonenden Umgang in der Organisation und Abwicklung der durch die ASB Akademie angebotenen Seminare, setzen wir uns für den ökologischen Erhalt unseres Lebensraums ein: Für jede/n Teilnehmer/in unserer Seminare wird ein Baum in dafür vorgesehene Landschaftsabschnitte gepflanzt.

So tragen unsere Kund/innen gemeinsam mit uns dazu bei, Lebensräume für bestehende und kommende Generationen zu erschaffen und zu erhalten. Dadurch profitieren nicht nur unsere Teilnehmer/innen vom „lebenslangen Lernen“, sondern auch alle anderen!

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