Unternehmen/Organisation:Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ)
Hamburger Allee 26-28
60486 Frankfurt am Main
Deutschland
Rufnummer:-
Homepage:www.ifidz.de/
Unternehmensinfo:Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ):

Führungskultur ist elementar für den Erfolg – sowohl auf der individuellen als auch auf der Unternehmens-Ebene. Bisher hat jedoch niemand die spezifischen Implikationen des digitalen Wandels auf das Führungsverhalten und Führungspersönlichkeiten unter die Lupe genommen. Diese Lücke füllen wir mit dem Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter IFIDZ.
Das IFIDZ erforscht und fördert die Managementkultur im Zeitalter der Digitalisierung. Zum einen werden die neuen Herausforderungen für Führungskräfte definiert, zum anderen Instrumente zu deren Bewältigung entwickelt. Dabei geht es um Fähigkeiten und Methoden, mit denen Leistungsfähigkeit und Output nachhaltig verbessert werden können. Im Fokus stehen sowohl die eigene Performance der Manager als auch deren Beziehungen zu Mitarbeitern, Kunden und Geschäftspartnern.
Pressekontakt:
Fröhlich PR GmbH i. A. des IFIDZ
Alexanderstraße 14
95444 Bayreuth
r.goeritz@froehlich-pr.de
+49 (0)921 75935-54
www.froehlich-pr.de
Ansprechpartner:Barbara Liebermeister
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Pressemitteilungen von Barbara Liebermeister

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KI in Unternehmen: Bereits unverzichtbar oder noch ungenutzt?

Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ)
Viele Führungskräfte haben eine ambivalente Haltung gegenüber einem verstärkten KI-Einsatz und forcieren diesen deshalb in ihrem Bereich eher zögerlich. Das ergab eine Online-Befragung von Führungskräften des IFIDZ.

Wie stark werden KI-Tools in den Unternehmen sowie von deren Führungskräften in ihrem Arbeitsalltag schon genutzt und ...

Führungskräfte-Befragung zum Thema „KI und Führungsrolle“

Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ)
"Was kommt da noch auf uns zu?" Diese Frage beschäftigt zurzeit - weitgehend funktions-, positions- und branchenübergreifend - die Beschäftigten in den Unternehmen, wenn es um das Thema KI-Einsatz in ihrer Organisation geht.

Klar ist bereits, dass die Unternehmen künftig KI-Systeme immer ...

New Work: kein Hype, sondern eine betriebliche Notwendigkeit

IFIDZ Leadership Trendbarometer (Die Bildrechte liegen bei dem Verfasser der Mitteilung.)
Dass sich zurzeit so viele Unternehmen mit dem Thema New Work befassen, ist kein "modischer Hype", sondern eine "betriebliche Notwendigkeit". Zu diesem Ergebnis kommt das aktuelle Leadership-Trendbarometer des Instituts für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ).

An dieser Online-Befragung, die das in Frankfurt ...

Online-Befragung und Studie „Führung und Leadership im digitalen Zeitalter“

Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ)
Eine umfassende Studie zum Themenkomplex "Führung und Leadership im digitalen Zeitalter" erstellt zurzeit das Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ), Frankfurt. Die Studie wird laut Aussagen der IFIDZ-Gründerin und -Leiterin Barbara Liebermeister künftig alle zwei Jahre fortgeschrieben, "sodass zeitnah Veränderungen im Bereich Führung ...

Führung erlebt in der Corona-Krise eine Renaissance

Leadership-Trendbarometer des IFIDZ
Während der Corona-Pandemie sind die Führungskräfte der Unternehmen wieder verstärkt als Führungskräfte gefragt. Dabei resultiert der erhöhte Bedarf an Führung vor allem aus zwei Faktoren: der zum Teil hochgradigen Verunsicherung der Mitarbeiter und aus der Tatsache, dass in vielen Betrieben ein großer Teil der ...

Leadership-Seminar „Die Führungskraft als Influencer“

Barbara Liebermeister: Seminar „Influencer-Leadership“
"Die Führungskraft als Influencer: In Zukunft führt, wer Follower gewinnt" - so lautet der Titel des neuen Buchs von Barbara Liebermeister, das Mitte August im Gabal-Verlag erschienen ist. Nun hat die Gründerin und Leiterin des Instituts für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ), Frankfurt, außer ...

Influencer-Leadership: Vortrag „Die Führungskraft als Influencer“

Barbara Liebermeister: Vortrag Influencer-Leadership
"Die Führungskraft als Influencer: In Zukunft führt, wer Follower gewinnt" - so lautet der Titel des neuen Buchs von Barbara Liebermeister, das Mitte August im Gabal-Verlag erschien. Nun hat die Gründerin und Leiterin des Instituts für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ), Frankfurt, auch einen ...

Neues Leadership-Buch „Die Führungskraft als Influencer“

„Die Führungskraft als Influencer“: neues Buch von Barbara Liebermeister
"Die Führungskraft als Influencer: In Zukunft führt, wer Follower gewinnt" - so lautet der Titel des neusten Buchs der Managementberaterin und Vortragsrednerin Barbara Liebermeister. In ihm vertritt die Gründerin und Leiterin des Instituts für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ), Frankfurt, die These: "Führungskräfte und ...

Strategieentwicklung: In Online-Workshops & -Coachings eine Krisenstrategie entwickeln

Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ)
Wie sehr werden sich durch die aktuelle Krise die Rahmenbedingungen unseres wirtschaftlichen Handels verändern? Welche Chancen und Risiken ergeben sich hieraus für uns? Was sollten oder müssen wir tun, um nach der Krise erfolgreich im Markt zu sein?

Das fragen sich zurzeit ...

IFIDZ: Leader sind in der Krise gefordert und gefragt

(IFIDZ-Leadership-Trendbarometer: März 2020)
"Was sind aus Ihrer Warte in der aktuellen Krise die größten Herausforderungen für Führungskräfte?" Das wollte das Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ), Frankfurt, in seinem aktuellen Leadership-Trendbarometer wissen. Bei der <a href="https://ifidz.de/digital-leadership-beratung/leadership-development-berater/leader-krise-krisen-management/">Online-Befragung</a> zeigte sich, in der Krise sind die Führungskräfte vor allem ...