Studie: Interim Manager beliebt in Veränderungssituationen

Unterstützer für Digitalisierung und Change: Interim Manager (Bild: Siegfried Lettmann, SLIM Management GmbH)
Salzburg, 18. 06. 2019 – Die jährliche Umfrage von Bühler zeigt als Top-Einsatzgründe für Interim Manager in Österreich Change- Management, Vakanzen und Restrukturierungen. Häufigste Einsatzbranchen sind Automotive, Anlagen- und Maschinenbau und der Handel.

Unterstützung in herausfordernden Phasen
Change-Management Einsätze machen im österreichischen Interim Management inzwischen 42 % aller Mandate aus. Dieses Ergebnis ähnelt jenen aus anderen Ländern, in denen Change-Themen zumeist ebenfalls als Haupttreiber des Wachstums des Interim-Marktes identifiziert wurden. Bühler ...
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